北川羌族自治县级托养福利事业单位发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入。本次招聘旨在选拔具备相关专业背景和技能的优秀人才，以充实单位的人才队伍，提升服务质量。招聘岗位包括护理、康复、教育等专业领域，欢迎广大应聘者踊跃报名。应聘者需符合相关资格条件，通过面试和考核等环节，竞争上岗。此次招聘将为合格人员提供良好的职业发展机会和福利待遇。

单位简介

北川羌族自治县级托养福利事业单位致力于提供优质的托养服务，为老年人、孤儿、残疾人等弱势群体提供关爱与照顾，单位秉承“以人为本、服务至上”的宗旨，致力于为社会各界人士提供最专业的托养服务。

招聘岗位及条件

本次招聘的岗位包括护理员、康复治疗师、心理咨询师以及行政管理等。

1、护理员

岗位职责：负责托养人员的日常生活照料，协助医疗人员为托养人员提供基本的医疗护理，关注托养人员的身心健康，及时发现并报告异常情况。

任职资格：具备护理专业背景，持有相关资格证书，具有良好的沟通能力和服务意识，有责任心，具备团队协作精神。

2、康复治疗师

岗位职责：为托养人员制定康复计划，实施康复训练，帮助托养人员恢复身体功能，评估康复训练效果，及时调整康复计划。

任职资格：具备康复专业背景，持有相关资格证书，熟悉康复治疗技术，具备良好的沟通能力，有责任心，具备团队协作精神。

3、心理咨询师

岗位职责：为托养人员提供心理咨询和辅导，协助解决托养人员的心理问题，关注托养人员的心理健康状况，及时发现并报告异常情况。

任职资格：具备心理学专业背景，持有心理咨询师资格证书，具备良好的沟通技巧和心理素质，有责任心，能够处理紧急情况。

4、行政管理岗位

岗位职责：负责单位的日常行政管理、人力资源管理、财务管理等工作。

任职资格：本科及以上学历，行政管理、人力资源管理、财务等相关专业，具备良好的组织协调能力和团队合作精神，具备较强的责任心和执行力。

招聘流程

1、报名：应聘者可通过电子邮件或招聘网站提交个人简历及相关材料，报名时请注明应聘岗位。

2、资格审查：招聘单位对应聘者提交的材料进行审查，确定符合岗位条件的人员。

3、面试：通过资格审查的应聘者将受邀参加面试，面试内容包括自我介绍、专业技能展示等环节。

4、体检：通过面试的应聘者需参加体检，确保身体健康，体检费用由单位承担，体检合格后，方可正式录用。

招聘优势

本次招聘活动具有以下优势：

1、公平公正的招聘平台：无论背景如何，只要符合岗位要求，都能获得公平的竞争机会。

2、良好的职业发展前景：本次招聘岗位涉及托养福利事业的多个领域，为有志于从事这一领域的人才提供良好的职业发展平台。

3、专业的培训与支持：为新员工提供专业培训和支持，帮助他们在工作中不断提升专业技能和综合素质。

4、丰厚的福利待遇：提供具有竞争力的薪酬待遇以及完善的社会保险和福利保障。

5、温馨的工作环境和团队：营造良好的工作环境和团队氛围，让员工在工作中感受到家的温暖。

薪酬待遇与福利保障

本次招聘的岗位薪酬待遇将按照北川羌族自治县级事业单位的相关规定执行，同时享受相应的福利保障，包括社会保险、住房公积金、带薪休假、节日福利等。

注意事项

1、应聘者需确保所提交的材料真实有效，如有虚假将取消应聘资格。

2、应聘者请保持联系方式畅通，以便及时接收面试和录用通知。

3、招聘过程中如有疑问，请通过招聘网站或电子邮件与招聘单位联系。

北川羌族自治县级托养福利事业单位期待着您的加入，共同为社会的和谐与发展贡献力量，让我们携手共创美好未来！