上李村委会发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。招聘职位包括但不限于村委会工作人员、志愿者等。我们寻求有责任心、勤奋踏实的人才，共同为社区发展贡献力量。应聘者需具备一定的基本素质和相关工作经验，详情可访问我们的官方网站或联系相关负责人了解。我们期待您的加入，共同推动社区进步。

上李村委会招聘公告

随着社会的不断进步和农村地区经济的蓬勃发展，上李村委会为提升村民生活水平，现面向社会广泛招募优秀人才，共同推动村委会各项工作迈向新的台阶，我们诚邀有热情、有能力、有责任心的您加入我们的团队，为上李村委会的繁荣发展贡献力量。

一、招聘背景

上李村委会作为当地基层自治组织，一直致力于发展农村经济、改善民生，随着新项目的开展和村民需求的日益增长，我们急需引进一批优秀人才，共同开创上李村委会工作的新局面。

二、招聘岗位及要求

1、村委会主任助理

岗位职责协助村委会主任处理日常工作，负责村民事务的协调与处理，参与村委会各项活动的策划与执行。

任职要求大专及以上学历，具备良好的组织协调能力、沟通能力和文字功底，有志愿服务或基层工作经验者优先。

2、村级事务专员

岗位职责负责村级事务的办理与咨询，协助开展农村产业发展和文化建设工作，参与村级环境整治和公益活动。

任职要求大专及以上学历，具备较强的责任心和服务意识，具备良好的团队协作能力。

3、乡村振兴规划专员

岗位职责负责乡村发展规划的制定与实施，协助开展农村产业规划和项目策划，参与乡村旅游资源开发与推广。

任职要求本科及以上学历，城乡规划、农业经济管理等相关专业，熟悉乡村发展规划理论及实践案例，具备较强的项目策划和资源整合能力。

三、招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至指定邮箱，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”。

2、资格审查：根据应聘者简历进行初步筛选，确定面试名单。

3、面试：面试时间、地点将通过电话或邮件通知，请保持联系方式畅通。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检。

5、录用：根据面试及体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者。

四、福利待遇

1、薪资待遇：提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议。

2、社会保险：按照国家规定缴纳社会保险。

3、带薪休假：享受带薪年假、病假等休假制度。

4、培训机会：提供岗位培训，提升个人能力。

5、其他福利：根据岗位特点，提供相应福利待遇。

五、注意事项

1、报名截止日期：请务必在指定时间内完成报名。

2、应聘者需如实提供个人信息及相关材料。

3、面试时请携带个人简历、相关证明材料。

4、如有虚假信息，将取消应聘资格。

六、联系方式

联系人：[姓名] 联系电话：[具体号码] 邮箱：[[email protected]]，欢迎广大应聘者前来咨询、应聘，上李村委会将为您提供一个展示才华、实现梦想的舞台！期待您的加入！共同为上李村委会的繁荣发展而努力！